Verkoopmedewerker Kiosk – Amsterdam Zuid & RAI

Bij Nederlandse Spoorwegen (NS) run je je eigen Kiosk-winkel op Amsterdam Zuid en RAI, op het perron of in de centrale hal. Je bereidt koffie en broodjes, bakt croissantjes af, helpt reizigers met een warme snack voor onderweg, helpt klanten snel en vriendelijk, vult schappen en koelingen bij en zorgt dat de Kiosk netjes en uitnodigend is.Er zijn verschillende diensten voor studenten, ouders, vroege vogels en avondmensen. De vroege dienst start om 05:00 uur en de late dienst duurt tot 01:00 uur. De functie is voor 4 - 32 uur per week. De minimale leeftijd is 18 jaar. Je werkt met een divers team van Nederlands- en Engelstalige collega's. Vanaf november openen er 3 nieuwe winkels op Station Amsterdam Zuid, met de mogelijkheid om vanaf het begin mee te bouwen aan iets nieuws.Koffie en broodjes bereiden voor reizigers.Schappen en koelingen bijvullen.Klanten snel en vriendelijk helpen aan de counter.Zorgen dat de Kiosk netjes en uitnodigend uitziet.Vereisten en praktische informatieVoor deze functie is Nederlands op niveau B1 vereist. Je moet de locatie binnen 30 minuten zonder openbaar vervoer kunnen bereiken, omdat het openbaar vervoer in de vroege ochtend of late avond niet altijd rijdt. De minimale leeftijd is 18 jaar.Dit biedt Nederlandse SpoorwegenMogelijkheden om door te groeien en opleidingen te volgen.Ben je 21 jaar of ouder, dan verdien je € 14,99 bruto per uur, exclusief eventuele toeslagen. Ben je jonger dan 21 jaar, dan geldt het jeugdloon volgens de horeca-cao.Aanvullende arbeidsvoorwaarden bovenop de cao.De mogelijkheid om na 7 maanden een vast contract te krijgen.Een vast aantal uren per week met flexibele diensten; dit is geen negen-tot-vijfbaan.De dynamiek van het station en vriendelijke collega's.Tot 60% korting bij diverse winkels op het station.Een eventuele tegemoetkoming in de reiskosten tot maximaal €10,50 per dag vanaf 10 km. Parkeerkosten worden niet vergoed en er zijn geen vaste parkeerplaatsen, tenzij anders aangegeven.De mogelijkheid om leren en werken te combineren via een BBL-opleiding op MBO-niveau 3 of 4.Een inwerkprogramma met onder meer een buddysysteem en onboarding-app.SolliciterenDe bron bevat geen sollicitatie-URL of volledige contactgegevens. De vacature is bedoeld om zelf een nieuwe collega te werven en is geen oproep voor acquisitie. De bron verwijst ook naar informatie over diversiteit en inclusie en naar de Arbeidsvoorwaarden Horeca Cao Werken bij NS, maar bevat daarvoor geen links.SollicitatieprocedureSollicitatie ontvangen: Je hoort binnen 2 weken of de procedure wordt voortgezet.Intakegesprek: Tijdens een telefonisch of video-sollicitatiegesprek bespreek je samen of de functie bij je past.Filiaalgesprek: Na een positieve indruk in het intakegesprek volgt een gesprek in het filiaal met de manager.In dienst: Je komt in dienst bij Nederlandse Spoorwegen (NS).